Adapter mon attitude en situation conflictuelle

Zielsetzung / Objectifs

- Elargir, interroger et clarifier ses représentations du conflit.
- Acquérir des pistes de réflexion et d’action pour se positionner de la manière la plus adaptée à chaque moment du conflit.
- Distinguer les différentes composantes d’une situation conflictuelle : l les ingrédients du conflit, les objectifs de chacun, les attitudes possibles et leurs conséquences. Elargir, interroger et clarifier ses représentations du conflit.

Inhalt / Contenu

Comment (ré)agir quand je vis un conflit ?
Se protéger ou affronter sont des attitudes naturelles puisque notre instinct de survie nous y pousse. Sont-elles les seules possibles? Les plus appropriées ?
Les participant/e/s auront l’occasion de :
- Définir le conflit.
- Explorer les ingrédients de la situation conflictuelle.
- Etablir un « diagnostic » de leurs attitudes privilégiées en conflit.
- Clarifier leurs objectifs en situation de conflit et de découvrir les attitudes possibles et leurs conséquences.

Arbeitsformen / Approche méthodologique

Les participant/e/s découvriront les bases théoriques de la gestion positive des conflits par le biais d’exercices concrets, d’échanges d’expériences et de mises en situation.

Referent, Referentin / Formateur, formatrice

Erika Benkö, formatrice à l’Université de Paix
Bénédicte de Gruben, formatrice et relais de l’Université de Paix au Luxembourg, institutrice et conceptice d’A’Musée